City manager

CONNECT by clc – Entrevue Commerce : City manager, un chef d’orchestre au service de l’attractivité communale

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Martin Kracheel et Claude Leners sont City Manager, le premier à Differdange, le second à Dudelange. Chacun s’attache à attiser l’attractivité de « sa » commune en mobilisant de multiples outils et en fédérant les énergies. Des missions qui les amènent à passer une grande partie de leur temps, sur le terrain.

« Mes missions sont diverses, mais mon ambition est de participer à transformer le cœur de la ville pour en faire un espace attractif et plaisant pour tous les habitants », explique Martin Kracheel, le City Manager de Differdange, depuis 2019. Attiser l’attractivité au bénéfice des commerçants, des entreprises et de la population, c’est également l’objectif de Claude Leners, qui occupe les mêmes fonctions, mais à Dudelange, également depuis 2 ans.

 

Dialogue et proximité

Si les deux city managers ont bien des points communs, ils se distinguent de par leur expérience professionnelle préalable. Martin Kracheel, psychologue de formation, a une expertise dans le domaine de la mobilité et la transformation urbaine tandis que Claude Leners a une fine connaissance du secteur bancaire pour lequel il a travaillé une trentaine d’années.

Deux parcours qui mettent en évidence que le métier de City Manager est récent et fait appel à des compétences diverses pour ne pas dire multiples. Il implique de maîtriser des savoirs techniques, d’avoir des compétences en matière de marketing et de gestion de projet. Mais également de posséder un sens certain de l’écoute et une appétence toute particulière pour les contacts humains afin d’entretenir un dialogue et des relations de confiance avec de nombreux interlocuteurs : bourgmestre, commerçants, population, propriétaires de cellules commerciales, communes environnantes…

 

 

 

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les congés annuels

3 minutes avec mon avocat : les différentes formes de pratiques anticoncurentielles

3 minutes avec mon avocat : les différentes formes de pratiques anticoncurentielles

La clc s’associe à Arendt & Medernach, membre de soutien, pour proposer à ses membres de courtes vidéos informatives traitants de problématiques actuelles: « 3 minutes avec mon avocat ».

3 minutes avec mon avocat : les différentes formes de pratiques anticoncurentielles

 

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Soldes

Les périodes de vente en soldes 2022

(Soldes 2022 – Mise à jour au 2 novembre 2021)

 

Soldes 2022 – Période hivernale :

Début : lundi 3 janvier 2022
Clôture : samedi 29 janvier 2022 inclus

 

Soldes 2022 – Période estivale :

Début : vendredi 24 juin 2022
Clôture : samedi 23 juillet 2022 inclus

 

> Les dates demandées pour le Fréijoersshopping et le Mantelsonndeg sont respectivement le 27 mars et le 23 octobre 2022.

> À cela viennent se rajouter cinq dimanches d’ouverture jusqu’à 19h00 : 9 janvier, 16 janvier, 23 janvier, 27 mars et 23 octobre. – Nous attirons votre attention sur le fait que le travail dominical ne doit pas dépasser plus de 4h00 par salarié.

 


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CovidCheck

FAQ sur le régime CovidCheck dans les entreprises

Cette FAQ (également disponible en 🇬🇧 et 🇩🇪) élaborée par l’UEL et ses membres a vocation à présenter les principaux changements résultant de la Loi modifiée sur les mesures Covid concernant le régime du CovidCheck en entreprises.

Ce document est purement informatif et ne prétend pas être exhaustif. Les informations contenues dans le présent document sont d’ordre général et ne sont pas destinées à traiter la situation particulière ou d’une société spécifique. Ces informations ne peuvent, ni ne doivent, servir de support à des décisions sans avoir au préalable sollicité les conseils d’un professionnel et sans avoir effectué une analyse détaillée de la situation en question.

 

 

 

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